Op verzoek van het kabinet heeft de SER advies uitgebracht over het voorkomen van discriminatie op de werkvloer. Het advies benadrukt het belang van een arbeidsklimaat waarin geen plaats is voor discriminatie. Het tegengaan van alle vormen van discriminatie, ook onbewuste, is een gezamenlijke verantwoordelijkheid van overheid, sociale partners, brancheorganisaties en andere actoren zoals het College voor de Rechten van de Mens en van werkgevers, werknemers en ondernemingsraden.
Discriminatiecijfers 2022 Noord-Holland Noord
Discriminatiecijfers 2022 Hoe vaak en waarover meldden inwoners van Noord-Holland Noord? Vooral meldingen over racisme In 2022 kwamen er in Noord-Holland Noord 307 meldingen binnen over discriminatie. De meeste klachten gingen over de discriminatiegrond afkomst/huidskleur